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En el año 2008, INAU y la Dirección Nacional de Loterías y Quinielas (DNLYQ) suscribieron un convenio con el fin de brindar una primera experiencia laboral a los/as adolescentes vinculados/as a INAU para desempeñarse en el organismo. En dicho marco, se generaron 10 cupos anuales para 10 adolescentes para desempeñarse como niños/as cantores/as.
Doce años mas tarde, el acuerdo se sigue renovando y en esta ocasión va por más: establece 15 cupos fijos y un nuevo límite de 30 horas laborales por semana. A través de este convenio, INAU busca promover que los/as adolescentes adquieran mejores herramientas para aumentar sus oportunidades de inserción en el mercado laboral, aportando así a su proceso de autonomía progresiva.
"Es muy importante apoyar a los/as adolescentes en esta etapa tan especial de la vida. Para nosotros, en particular, en lo que refiere a su egreso de INAU", señaló el presidente del Instituto, Pablo Abdala, durante una rueda de prensa. "La primera experiencia laboral es fundamental en la adquisición de buenos hábitos, confianza, aprendizaje... en resumen, para preparar su ingreso en el mercado laboral", indicó. Todos los adolescentes de entre 15 y 22 años (vinculados al Instituto) que así lo deseen podrán participar.
Por su parte, el director Nacional de Loterías y Quinielas, Ricardo Berois, resaltó que "esta experiencia tiene muchos años, y ha sido muy buena". Además, agregó que "hay adolescentes que han hecho toda su carrera en la DNLQ; tenemos muchos ejemplos que avalan lo positivo de este acuerdo".
Este marco de trabajo conjunto entre INAU y DNLQ busca “implementar un régimen de contrato de Primera Experiencia Laboral en el marco de la Ley de Empleo Juvenil Nº 19133 del 20 de setiembre de 2013, dirigido a jóvenes de entre 15 (quince) y 22 (veintidós) años, vinculados/as al Sistema INAU en cualquiera de sus modalidades de intervención institucional, que se desempeñarán en la DNLQ para realizar tareas de apoyo”. Se ajusta además a la normativa vigente en materia de derechos y a la Ley de Empleo Juvenil.
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Por INAU firmaron el convenio el presidente, Pablo Abdala y el vicepresidente, Aldo Velázquez. Mientras que por MEVIR la firma estuvo a cargo del presidente de la institución, Juan Pablo Delgado y la directora, Edith Richard.
A través de este acuerdo se establece que MEVIR ejecutará obras de distinto tipo (nuevas, mantenimiento preventivo y correctivo, refacciones y/o rehabilitaciones) por encargo de INAU en centros CAIF u otros Centros de Atención que lleva adelante el Instituto.
INAU dispondrá para las intervenciones un monto de hasta 200.000.000 de pesos (equivalentes a unos US$ 4.550.500).
MEVIR e INAU trabajarán en forma conjunta en la regularización de Centros de Atención a la Primera Infancia que funcionan en Salones Comunales propiedad de MEVIR.
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En el centro, gestionado por la cooperativa COOPINTARE, trabajan 19 funcionarios/as. “El nombre Construyendo Sueños fue elegido por el sindicato y consideramos que representa la conjunción de un gran logro para las y los trabajadores”, afirmaron representantes de la cooperativa.
A través del convenio firmado, INAU financia los recursos humanos y parte de los gastos de funcionamiento. A su vez, es responsable de la orientación, supervisión técnica y contralor financiero del servicio, con una transferencia de 569 UR por mes (aproximadamente $ 665.000). Además, brinda asesoramiento en la selección del personal y facilitará el acceso a cursos de formación.
Durante la inauguración, la presidenta del INAU Marisa Lindner, sostuvo que “la meta de la universalización del cuidado y la educación es la construcción de una sociedad igualitaria con corresponsabilidad de género”. Hoy en día, INAU está vinculado a 12 centros en convenio con empresas y sindicatos. “Buscamos acercar las redes del cuidado a las familias a través de la extensión horaria”, afirmó Lindner. “Más allá de priorizar la primera infancia, también recibimos a niños y niñas hasta los 12 años de edad; por lo que se generan puentes muy importantes para la convivencia social”, concluyó.
Por su parte, FOSVOC (Fondo Social de Vivienda de Obreros de la Construcción), creado por el SUNCA y la Cámara de Industria de la Construcción, es responsable de proporcionar la infraestructura para su mantenimiento, así como el equipamiento inicial para que el servicio pueda implementarse.
Finalmente, se destaca que la Secretaría Nacional de Cuidados estará a cargo del apoyo técnico general de la prestación, el monitoreo y su evaluación.
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Este acuerdo tiene como objetivo la realización de obras de reparación, ampliación, mantenimiento y conservación, así como obras nuevas en dependencias de INAU de todo el país. Se diseñarán también programas y proyectos ejecutivos arquitectónicos.
El Dr. Pablo Abdala sostuvo que el acuerdo para INAU es de enorme trascendencia, ya que en la misión de protección y promoción de los derechos de niños, niñas y adolescentes “la calidad de la atención tiene que ver con las condiciones físicas, ambientales y la infraestructura para lo cual hay que reconstruir, remodelar y refaccionar”.
Abdala agregó que la Dirección de Arquitectura del MTOP tiene una importante reputación en cuanto a su capacidad de gestión y obras,"lo cual es de gran importancia para la ejecución del plan de obras de INAU”.
El ministro de Transporte y Obras Públicas, José Luis Falero, expresó su satisfacción con respecto a la firma del acuerdo realizado, ya que “era una meta que el Ministerio se había trazado”. Además, agregó que uno de sus objetivos es “mejorar los inmuebles públicos, articulando con otros organismos del Estado”.
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El acuerdo se firmó hoy martes 24 de mayo en la Sala Maggiolo de la Universidad de la República. Participaron el presidente de INAU, Pablo Abdala; el vicepresidente de INAU, Aldo Velázquez; y el rector de la Universidad de la República, Rodrigo Arim.
“Es un acuerdo que resulta de enorme importancia para nosotros, porque significa seguir avanzando en la dirección de consolidar estrategias de egresos para que los adolescentes puedan construir su autonomía progresiva”, señaló el presidente de INAU Pablo Abdala.
El vicepresidente de INAU, Aldo Velázquez, consideró: “Tenemos mucho para hacer en este tema. Todo aporte y ayuda es bienvenido para seguir construyendo en la promoción de los derechos de los adolescentes”.
Por último, el rector de la Universidad de la República, Rodrigo Arim, consideró que este convenio surge en el marco de las políticas públicas que sostiene el INAU “que tiene con ver con generar capacidades laborales en adolescentes y jóvenes que tienen situaciones de vulnerabilidad importante”.
